刚刚公布2023年养老金调整最新消息,养老金1500-5000元,哪个涨幅高?-世界速看料
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(资料图)
在1.3亿多人退休人员的期待中,2023年退休人员养老金调整方案细则终于公布了!
养老金调整的人均比例为3.8%,相对于去年少了0.2%。按照5000元计算,0.2%也不过是10元。
对于去年参与养老金调整人员,2023年养老金调整的金额和去年相比误差不大:
一方面,大多数养老金都小于3000元,少了0.2%的比例,也不过是少了6元;
另一方面,2022年是在2021年养老金基础上调整,今年则是在去年调整过的基础上调整,基数调高了百元左右。
有网友提问:对于1500元与5000元不同养老金的人,养老金涨幅是否一样?哪个更高!
对于这个问题,其实很好回答:
首先,人均调整比例为3.8%,但是这个比例包含了定额调整、工龄调整、高龄倾斜调整、艰苦边远地区倾斜等等。
大多数人员只能参与定额调整与倾斜调整,因此实际调整的比例是低于3.8%的。
举个例子说明下:
云南,2022年调整方案中,定额调整20元,工龄调整每年1.5元;基础养老金比例调整1.6%,高龄调整70岁以上增加30元、80岁以上50元,艰苦边远地区一类至六类分别增加2.5、5、10、20、25、30元。
退休人员A:60岁,15年工龄,养老金1500元,一类地区退休人员;
退休人员B:60岁,25年工龄,养老金3000元,一类地区退休人员;
退休人员C:70岁,35年工龄,养老金5000元,一类地区退休人员;
按照养老金调整方案进行计算:
退休人员A调整的养老金=定额调整20+工龄调整22.5+基础养老金比例调整24+艰远2.5=69元;
退休人员B调整的养老金=定额调整20+工龄调整37.5+基础养老金比例调整48+艰远2.5=108元;
退休人员C调整的养老金=定额调整20+工龄调整52.5+基础养老金比例调整80+艰远2.5=158元;
退休人员A原养老金1500元,调整增加69元,增幅4.6%;
退休人员B原养老金3000元,调整增加108元,增幅3.6%;
退休人员C原养老金5000元,调整增加158元,增幅3.16%;
结论:养老金越低的人员,其上涨金额越少,但是增幅越高;养老金越高的人员,其上涨金额越多,但是涨幅越低。
但是,涨幅只是一个数字!
对于许多个人而言,涨幅没有任何意义。自己涨幅10%说不定比不过别人涨幅5%!
上涨金额才是关键数字,实打实的数字!
上涨的金额是具体进入个人账户的真实有效的值!
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比如:上涨10%,涨了100元;上涨5%涨了250元!